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研修実施報告

  • 2021年2月26日
  • 2021年10月21日

時短社員としてではなく、人材育成の通過点として

育児中の部下を持つ管理職向けセミナー 企業の社内研修として、育児中の部下を持つ管理職向けセミナーを実施しました。 内容は以下の通りです。 (1)講義 (2)仕事と育児の両立経験者へのインタビュー (3)ケーススタディ LDノートNo.1200 短時間 […]

  • 2012年11月11日
  • 2022年10月2日

20代、30代女性社員向けライフイベントを前提としたキャリアデザインセミナーを実施しました

先日、20代、30代女性社員向けライフイベントを前提としたキャリアデザインセミナーを実施しました。 このセミナーのコンセプトについてはこちらをご覧ください。 20代、30代女性社員向けライフイベントを前提としたキャリアデザインセミナー(社内研修) 今 […]

  • 2010年8月25日
  • 2022年10月2日

「育休後社員が活躍する組織作り」と題して講演しました #wmjp

8月23日に、第5回女性活躍推進ネットワークセミナー「育児休業前後の取組み」(テンプスタッフラーニング株式会社)にて、「育休後社員が活躍する組織作り」というタイトルで講演しました。 まず、企業の事例として、東京電力株式会社様、株式会社NTTデータ様の […]