6/23(日)エンパブリック 根津スタジオにて、育休後カフェ®・ファシリテーター講座を開催しました。
実践を通して学ぶ! 育休・復職後の働き方・キャリアを考える場のつくり方(第5期)~育休後カフェ®・ファシリテーターになろう!
11名の参加者の方に、午前中は育休後カフェのデモ体験、午後はファシリテーションについて学んでいただきました。
(育休後カフェ®についてはこちら)
育休後カフェ®|育休後コンサルタント.com
育休後カフェ®を全国展開します|ブログ|育休後コンサルタント.com
育休後の難しさとは
参加者それぞれが、出産後に仕事を続ける難しさを経験しています。
話を聞いていると、出産した女性には、極端な二つの道が提示されている様子がよくわかりました。
一つは、出産前と全く同じように、長時間労働も出張もこなして働く。
もう一つは、キャリアアップの道をあきらめた状態で働く。
当事者にとってはどちらも現実的ではありません。
出産前とは違う形ではあるが、職場への貢献や自分自身の成長を続けながら働きたいのです。
自分がどう働きたいのか、それを貫くにはどうしたら良いのか。
それを考えるための「場」が育休後カフェなのだ、と再認識しました。
育休後カフェ in everywhere
グループワークをやっていく中で、参加者全員がなんらかの形で「成長」したいと考えていることが明らかに。
この前向きなパワーで「育休後カフェ」という場を全国に作っていただきたいと思います!
2021年中に、育休後カフェを全国47都道府県で開催するという目標を立てました。
7/28大阪でも育休後カフェ®・ファシリテーター講座を開催しますので、興味のある方はぜひご参加ください。
(大阪)実践を通して学ぶ! 育休・復職後の働き方・キャリアを考える場のつくり方(第5期)~育休後カフェ®・ファシリテーターになろう!